Информация о мероприятиях проводимых отделом трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Усть-Лабинского района в рамках Всероссийского Дня кадровика
28.05.2014
C целью профилактики нарушений работодателями трудового законодательства и обмена передовым опытом специалистов по работе с персоналом в рамках всероссийского Дня кадровика, специалистами отдела трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями организованы и проведены следующие мероприятия, направленные на повышение профессиональных знаний специалистов по персоналу организаций и индивидуальных предпринимателей: 1. В преддверье празднования 24 мая 2014г. Всероссийского Дня кадровика, с 12 по 31 мая 2014 года в редакции газеты «Сельская Новь» организована работа «Горячей линии» (письмо от 12.05.2014г. №1196) по вопросам кадровой службы, регулирования трудовых отношений и защите прав работников. Поступившие в адрес газеты вопросы планировалось передавать в отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Усть-Лабинского района и далее, подготовленные специалистами отдела ответы, публиковать в вышеуказанной газете. 2. На официальном сайте администрации муниципального образования Усть-Лабинский район размещена следующая информация: - 07.05.2014 года «Легализация трудовых отношений»; - 08.05.2014 года «О величине прожиточного минимума»; - 14.05.2014 года «О дне открытого письма»; - 24.05.2014 года «День кадрового работника». 3. На официальном сайте города Усть-Лабинска размещена следующая информация: - 07.05.2014 года «Легализация трудовых отношений»; - 14.05.2014 года «День кадрового работника»; - 14.05.2014 года «О дне открытого письма». 4. На сайте города Усть-Лабинска «Южный ветер» 26 мая 2014 года размещена информация об итогах Дня кадровика в Усть-Лабинском районе. 5. В районной газете «Сельская Новь» опубликована следующая информация: - 12.05.2014 года «День кадрового работника» (письмо от 12.05.2014 года №1196); - 20.05.2014 года ««О величине прожиточного минимума» (20.05.2014 года №53 (13194). 6. 06 мая 2014 г. состоялась встреча с трудовым коллективом ЗАО «Сахарный завод «Свобода» (приняли участие 15 работников), на которой был рассмотрен вопрос: «О региональном соглашении «О минимальной заработной плате в Краснодарском крае». 7. 22 мая 2014г. проведена предувольнительная консультация с работниками ПО «Русь» (приняли участие 11 работников). 8. 5 мая 2014г. состоялся семинар – совещание на тему: «Новое в законодательстве о труде и охране труда», на котором присутствовали 79 представителей 95 организаций и 9 индивидуальных предпринимателей, а также были приглашены для выступления: Илюхина Л.В. – заместитель главы муниципального образования Усть-Лабинский район, Семенова Г.Д. – главный государственный инспектор труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в Краснодарском крае и рассмотрены следующие вопросы: - коллективный договор, порядок заключения; - оформление трудового договора регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем; - о минимальном размере оплаты труда (Федеральный закон от 2 декабря 2013 года №336-ФЗ); - о региональном соглашении «О минимальной заработной плате в Краснодарском крае»; - новое в законодательстве о труде и охране труда (Федеральный закон от 28 декабря 2013 года №421-ФЗ). 9. 14 мая 2014 г. специалисты отдела трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Усть-Лабинского района (Калоша) приняли участие в заседании Совета по предпринимательству при главе муниципального образования Усть-Лабинский район с вопросом: «О необходимости легализации трудовых отношений, установления минимального размера оплаты труда на уровне величины прожиточного минимума, ликвидации выплаты части заработной платы неофициально» (приняли участие 25 предпринимателей района). 10. 20 мая 2014г. состоялся семинар на тему: «Регулирование социально-трудовых отношений», на котором присутствовали 81 представитель 82 организаций и 12 индивидуальных предпринимателей, а также были приглашены для выступления: Илюхина Л.В. – заместитель главы муниципального образования Усть-Лабинский район, Терникова Ю.С. – главный специалист архивного отдела администрации муниципального образования Усть-Лабинский район, Секерцыш Л.В. – руководитель группы оценки пенсионных прав застрахованных УПФР, Кутуб-Заде Л.А. – главный специалист отдела персонифицированного учета УПФР и рассмотрены следующие вопросы: - вступительное слово «О Дне кадровика»; - правовые основы оформления трудовых отношений; - социальное партнерство в сфере труда; - индивидуально-договорное регулирование трудовых отношений; - изменение определенных сторонами условий трудового договора; - рабочее время и время отдыха; - особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет; - расторжение (прекращение) трудового договора; - основные вопросы работы архивов организаций муниципального образования Усть-Лабинский район; - об условиях, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости гражданам, занятым на работах, предусмотренных подпунктами 1-18 пункта 1 статьи 27 Закона №173-ФЗ. Уплата страховых взносов в соответствии с дополнительными тарифами; - о выборе тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии в 2014-2015 году. О выборе страховщика по обязательному пенсионному страхованию в части пенсионных накоплений. О программе государственного софинансирования пенсий; - содействие трудоустройству не занятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места; - организация и проведение оплачиваемых общественных работ; - организация временного трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы; - временное трудоустройство выпускников начального и среднего профессионального образования в возрасте от 18 до 20 лет, ищущих работу впервые; - временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время; - ответы на вопросы слушателей, обмен опытом, тестирование. На данном семинаре 71 специалист по кадрам организаций и индивидуальных предпринимателей муниципального образования Усть-Лабинский район приняли участие в тестировании на знание трудового законодательства по 56 вопросам. 11. 23 мая 2014г. состоялся семинар – совещание на тему: «Регулирование социально-трудовых отношений», на котором присутствовали 57 представителей 55 организаций и 6 индивидуальных предпринимателей, а также были приглашены для выступления: Илюхина Л.В. – заместитель главы муниципального образования Усть-Лабинский район, Семенова Г.Д. – главный государственный инспектор труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в Краснодарском крае, Гук З.В. - председатель Координационного Совета профсоюзов администрации муниципального образования Усть-Лабинский район, Карачевцева И.В. – главный специалист – руководитель группы выездных проверок Филиала №14 Фонда социального страхования и рассмотрены следующие вопросы: - вступительное слово: «Поздравления с наступающим днем кадрового работника и награждение почетными грамотами по результатам тестирования»; - порядок заполнения и оформления листка нетрудоспособности работодателем; - о легализации трудовых отношений в организациях муниципального образования Усть-Лабинский район; - информация об ошибках, выявленных в ходе тестирования. На данном семинаре-совещании 19 специалистов по кардам таких организаций как ООО «ПАТП -3», ООО ЧОО «Кубань», ИП Шишков М.А., КФХ «Сокольский», ООО «ОПХ им. Тимирязева», ООО «ОРМЗ» Усть-Лабинский», ОАО «Ладожский элеватор», ООО «НПО «Семеноводство Кубани», ЗАО «Флорентина», ЗАО «Сахарный завод «Свобода», ОАО «Агрообъединение «Кубань», УСЗН в Усть-Лабинском районе, МБОУ СОШ №24, МБДОУ №16, МБДОУ №4, ООО «МУ – Сервис», ООО «Редакция газеты «Сельская Новь», ИП Сапрыкин А.Е., ИП Куашева О.С. были награждены Почетными грамотами за высокий профессионализм в области управления персоналом и кадрового делопроизводства в честь празднования всероссийского Дня кадровика и памятными подарками.
Количество показов: 1021 |