Кубанской нивы верные сыны
22.04.2015
В РДК «Кубань» собрались те, кто своим кропотливым каждодневным трудом приумножает трудовые победы района. Поздравить коллег, партнеров, тружеников – аграриев пришли исполняющий обязанности главы района Сергей Батурин, председатель территориальной организации профсоюза работников АПК района Тамара Попова, замглавы района Сергей Смирнов. По традиции перед началом любого благого дела благочинный церквей Усть-Лабинского округа протоиерей Александр Черных благословил всех присутствующих словами молитвы. В зале гаснет свет, на экране появляются кадры видеофильма, который словно книга добрых дел и свершений страница за страницей рассказывает о производственных достижениях холдинга, о трудовых коллективах. Фильм помогает вспомнить, что происходило за год, какие вызовы природы и экономические кризисы были преодолены. О многих достижениях «Кубани» года минувшего наша газета уже рассказывала. Это работа над ускоренным получением высокопродуктивных коров голштинской породы методом трансплантации эмбрионов, что позволило не завозить дорогих импортных коров и в короткие сроки заменить все поголовье на более продуктивное. Открытие двух предприятий – свинотоварной фермы и мясоперерабатывающего комплекса, которые обеспечили новые рабочие места для 200 человек. Очередные рекордные цифры уборочной 2014 года – урожайность озимой пшеницы составила 63 центнера с гектара, что выше средней по Краснодарскому краю на 10%. О достижениях коллектива и о планах с большой трибуны рассказал генеральный директор АгроХолдинга «Кубань» Антон Уланов. Он поблагодарил всех работников за весомый вклад в копилку общих достижений предприятия, подчеркнув, что минувший год был годом не только роста производственных показателей, но и заработной платы. В среднем она увеличилась на 11 процентов и составила около 26 тысяч 400 рублей. Холдинг продолжает оставаться лидером по перечислению налогов во все уровни бюджетов: только за 2014 год 642 миллиона рублей, в том числе 190 миллионов в местный бюджет. Озвучены были и планы, в числе которых увеличение мощностей Ладожского кукурузокалибровочного завода и суточной мощности переработки сахарной свеклы на ЗАО «Сахарный завод «Свобода», разработка проекта новой мегафермы на полторы тысяч голов, выход на потребителя в мясопереработке, создание новых рабочих мест. Поздравляя аграриев холдинга с достойными итогами прошедшего года, исполняющий обязанности главы района Сергей Батурин подчеркнул: «Нет тех задач, которые вам не по плечу. Я горд тем, что в нашем районе есть такое мощнейшее предприятие и работоспособный коллектив». Все, что происходило дальше в зале, можно смело назвать торжеством человека труда. Сначала на сцену поднимаются лучшие по профессии в самых разных номинациях, затем обладатели благодарностей министерства сельского хозяйства РФ, губернатора Кубани, депутата Государственной Думы РФ, главы района и многих других заслуженных наград. Все удостоенные наград и благодарностей получили денежные премии. В числе чевствуемых, к примеру, слесарь по ремонту топливной аппаратуры ремонтно-технического блока «Север» Агрообъединения «Кубань» Алексей Проскурин, которому присвоено звание «Заслуженный работник сельского хозяйства Кубани». Слесарь КИПиА сахарного завода «Свобода» Николай Иванов стал Почетным работником агропромышленного комплекса России, ведущий селекционер службы селекции и семеноводства Эльмира Забирова получила звание «Заслуженный работник АгроХолдинга». Кульминация собрания – вручение наград трудовым коллективам. Лучшим структурным подразделением в холдинге стала служба механизации животноводческих ферм (МЖФ), возглавляет ее инженер Александр Горячев. Сотрудники службы готовы выехать в любое время на фермы, максимально быстро устранить поломку. При этом зачастую для ремонта и монтажа используют материал и оборудование, демонтированное с закрытых ферм. Профессионалы службы прокладывают линии системы водоснабжения и циркуляции воды, изготавливают поилки, монтируют системы орошения в корпусах для содержания коров и многое другое. Слаженная работа МЖФ внесла значительный вклад в повышение надоев и получение высшего сорта молока. Ежегодно в холдинге определяется лучший дивизион, сумевший добиться наивысших показателей в выполнении планов производства продукции. По итогам 2014 года лучшим стал дивизион «Семеноводство», который в 10 раз увеличил доходность.
В.ГОСТЕВА "Сельская новь" от 18 апреля 2015 г., № 42 (13330)
Количество показов: 597 |